Dự hội nghị có đồng chí Vũ Hồng Khanh - Ủy viên BTV Đảng ủy, Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam Xã; đồng chí Tạ Đăng Doanh - Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Phó Chủ tịch UBND Xã; đồng chí Mai Quý Đạt - Báo cáo viên Sở Khoa học và Công nghệ Hà Nội; các đồng chí Thường trực Đảng ủy, Thường trực HĐND, UBND, Ủy ban MTTQ Việt Nam Xã; lãnh đạo các phòng, ban chuyên môn, đơn vị sự nghiệp công lập trên địa bàn cùng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và các quản trị viên được giao nhiệm vụ triển khai hệ thống tại các cơ quan, đơn vị.
Phát biểu khai mạc hội nghị, đồng chí Tạ Đăng Doanh - Ủy viên BTV Đảng ủy, Phó Chủ tịch UBND Xã nhấn mạnh tầm quan trọng của công tác chuyển đổi số trong giai đoạn hiện nay. Đồng chí khẳng định việc triển khai Hệ thống HanoiWork là một trong những nhiệm vụ trọng tâm nhằm đổi mới phương thức quản lý, điều hành, nâng cao chất lượng thực thi công vụ, xây dựng nền hành chính hiện đại, chuyên nghiệp, công khai, minh bạch và lấy hiệu quả công việc làm thước đo trong đánh giá cán bộ, công chức, viên chức.
Đồng chí Tạ Đăng Doanh - Ủy viên BTV Đảng ủy, Phó Chủ tịch UBND Xã phát biểu khai mạc hội nghị
Tại hội nghị, đồng chí Mai Quý Đạt - Báo cáo viên Sở Khoa học và Công nghệ Hà Nội đã trực tiếp truyền đạt các nội dung trọng tâm liên quan đến việc triển khai Hệ thống quản trị thực thi nhiệm vụ và đánh giá cán bộ trên nền tảng HanoiWork. Báo cáo viên đã giới thiệu những căn cứ pháp lý quan trọng làm cơ sở triển khai hệ thống như các chủ trương của Trung ương và Thành phố về phát triển khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức.
Một số hình ảnh về nội dung tại hội nghị tập huấn
Các đại biểu được hướng dẫn chi tiết về phương pháp quản trị mục tiêu theo mô hình OKR (Mục tiêu và Kết quả then chốt) kết hợp với KPI (Chỉ số đánh giá hiệu suất công việc), qua đó giúp cán bộ hiểu rõ cách xây dựng mục tiêu, giao nhiệm vụ, theo dõi tiến độ và đánh giá kết quả thực hiện công việc một cách khoa học, minh bạch. Báo cáo viên cũng phân tích sự khác biệt giữa OKR và KPI, hướng dẫn cách liên kết mục tiêu từ cấp thành phố đến các sở, ngành, địa phương và từng cá nhân nhằm bảo đảm sự thống nhất trong chỉ đạo, điều hành và thực hiện nhiệm vụ.
Hình ảnh nội dung tại hội nghị tập huấn
Bên cạnh đó, hội nghị đã được giới thiệu quy trình đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức theo các quy định mới của Chính phủ, trong đó nhấn mạnh việc ứng dụng công nghệ số để theo dõi tiến độ công việc, chấm điểm hiệu suất, thẩm định kết quả và xếp loại cán bộ dựa trên sản phẩm, kết quả thực hiện nhiệm vụ. Việc áp dụng nền tảng HanoiWork được kỳ vọng sẽ góp phần nâng cao tính khách quan, công khai, minh bạch trong công tác đánh giá cán bộ, đồng thời tạo động lực thúc đẩy tinh thần trách nhiệm và hiệu quả làm việc của mỗi cá nhân.
Hình ảnh nội dung tại hội nghị tập huấn
Sau phần giới thiệu và hướng dẫn lý thuyết, các đại biểu đã trực tiếp thực hành trên hệ thống HanoiWork dưới sự hướng dẫn của báo cáo viên. Thông qua các thao tác thực tế như thiết lập mục tiêu công việc, giao nhiệm vụ, cập nhật tiến độ xử lý hồ sơ, theo dõi kết quả thực hiện và đánh giá hiệu suất công việc, cán bộ, công chức, viên chức đã có điều kiện tiếp cận và làm quen với các tính năng của hệ thống.
Các đồng chí lãnh đạo Xã dự hội nghị tập huấn
Trong phần trao đổi, thảo luận, nhiều đại biểu đã thẳng thắn nêu lên những khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai tại đơn vị. Các câu hỏi liên quan đến việc thiết lập mục tiêu, quản lý tiến độ công việc, đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ và vận hành hệ thống đã được báo cáo viên giải đáp cụ thể, giúp học viên hiểu rõ hơn về quy trình triển khai và sử dụng hệ thống hiệu quả trong thực tiễn.
Hội nghị tập huấn là hoạt động thiết thực nhằm nâng cao năng lực ứng dụng công nghệ thông tin, thúc đẩy quá trình chuyển đổi số trong hoạt động của các cơ quan, đơn vị trên địa bàn xã. Thông qua hội nghị, đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức được trang bị thêm kiến thức, kỹ năng cần thiết để triển khai đồng bộ, hiệu quả Hệ thống HanoiWork, góp phần nâng cao chất lượng công tác quản lý, điều hành, cải cách hành chính và phục vụ Nhân dân ngày càng tốt hơn, đáp ứng yêu cầu phát triển của địa phương trong giai đoạn mới.
Nguyễn Thúy - TTDVTH